慈利县公安消防大队现面向社会公开招录一批政府专职消防队员(合同制消防员)，现将相关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持公开择优、面试、考试考核相结合的原则

二、招聘计划

此次计划招聘15名政府专职消防员，培训结束后安排在县消防大队或江垭专职消防队工作。

三、招聘条件

(一)拥护党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则。

(二)就近招聘。应聘者原则上应具有本县常住户籍。

(三)遵纪守法，品行端正，热爱公安消防工作，具有良好的职业道德。

(四)无残疾和重大疾病，身体条件符合职位要求。

(五)身高165CM(含)以上，年龄在18至25周岁之间(退役军人可放宽至27周岁)。

(六)具有高中(含职高、中专、技校)以上文化程度。

四、报名和资格审查

(一)报名时间为2016年10月26日至11月9日(节假日不休息)，逾期原则上不再接受报名。

(二)慈利县公安消防大队(县人民政府旁)办公大楼一楼接待窗口，采取本人现场报名的方式，现场报名时进行资格审查。咨询电话：0744-3257516、15907409222。

(三)报名要求。报名时携本人身份证、户口薄、毕业证、部队退役证的原件及复印件，本人近期正面免冠同版1寸彩照2张。现场填写报名表并领取政治审查表。

(四)当报名人数低于职位招聘计划时，按照招聘计划服从报名人数的原则，由公安消防大队根据实际情况核减招聘计划。

五、面试、笔试

(一)时间：2016年11月10日(如有变动，另行通知)

(二)地点：县公安消防大队四楼会议室(如有变动，另行通知)。参加笔试、面试的参考人员同时上交政治审查表。

(三)笔试。

1、笔试内容：公共基础知识、法律法规常识、时事政治、公文写作等(不提供复习资料和考试范围)。

2、笔试要求。所有参考人员须携带报名时提供的本人身份证原件，按照规定座次参加考试。

3、特长考核。对于已报有专长的参考人员进行现场考核，对于考核过关者单独加特长分。

(四)面试。面试共设置2道题，必答题一道，现场抽题1道。所有人在指定区域等待，面试过后即离开面试区域。

(五)综合成绩。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%+特长考核，综合成绩均保留小数点后两位。

(六)面试和笔试结束后，按照招聘计划1：1.5的比例确定参加体能测试的人员。

六、体能测试

(一)体能测试时间：听通知参加体能测试(未接到通知视为淘汰)。体能测试地点：县一中综合训练场。

(二)体能测试项目为单杠引体向上、双杠前端曲臂伸、俯卧撑、仰卧起坐、立定跳远、100跑、100米负重跑和3000M。体能测试不列入综合成绩，体能测试标准根据成绩而定，实行择优录取制。

(三)体能测试结束后，按照招聘计划的1：1.2的比例确定参加体格检查的人员。

七、体格检查

(一)体格检查时间：听通知参加体能测试(未接到通知视为淘汰)。

(二)体检项目参照公安消防部队消防员职业健康体检标准实施。体检合格的人数如达不到计划数，从参加体能测试的考生中按名次递补。

(三)体检过程中不得隐瞒真实情况，弄虚作假。如有发生，取消资格。

八、聘用

体检结束按1：1的比例将被选人员名单报市公安消防支队审定，由县公安消防大队组织岗位培训和在岗培训，培训合格后与县公安消防大队签订劳动合同，分配到慈利县消防大队和江垭消防队工作。签订劳务合同后月工资不低于2500元，同时用人单位统一购买相关社会保险，但国家政策社会保险中个人应缴纳部分由用人单位从个人工资中代扣代缴。合同制消防员统一服装，工作时间为工作二周休息一周，国庆、春节等重大节日轮休，工作日内24小时在单位待勤，工作时间内的周末原地休息。劳动合同期内违反合同规定、违反用人单位管理规定的，用人单位可以解除合同。

九、组织实施

本次招聘工作由慈利县公安消防大队具体组织实施，相关政策由慈利县公安消防大队负责解释。

　　慈利县公安消防大队

　　2016年10月25日